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Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
Type d'oeuvre :
Autre
Nature de l'oeuvre :
Oeuvre
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Aspectos laborales de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y no discriminación, y su repercusión práctica / Óscar Ferrer Cortines in Jurisdicción social, núm. 240 (gener 2023)De la Ley 15/2022 a los tribunales, pocas certezas, alta inseguridad jurídica y esperando al Supremo / Estela Martín Estebaranz in Economist & Jurist, núm. 272 (juliol-agost 2023)
[article]
Títol : De la Ley 15/2022 a los tribunales, pocas certezas, alta inseguridad jurídica y esperando al Supremo Tipus de document : text imprès Autors : Estela Martín Estebaranz, Autor Data de publicació : 2023 títols uniformes : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022) Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball:Legislació
Incapacitat laboral temporal
Relacions laborals
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 349.29 FI RELACIÓ LABORAL.EXTINCIÓ RELACIÓ LABORAL.ACOMIADAMENT Resum : ..
El 14 de julio de 2022 entró en vigor la Ley 15/2022, de igualdad de trato y no dicriminación y con ella se puso sobre la mesa una cuestión fundamental, ¿nulidad de los despidos de baja por enfermedad?Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11010
in Economist & Jurist > núm. 272 (juliol-agost 2023)[article] De la Ley 15/2022 a los tribunales, pocas certezas, alta inseguridad jurídica y esperando al Supremo [text imprès] / Estela Martín Estebaranz, Autor . - 2023.
Oeuvre : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
in Economist & Jurist > núm. 272 (juliol-agost 2023)
Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball:Legislació
Incapacitat laboral temporal
Relacions laborals
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 349.29 FI RELACIÓ LABORAL.EXTINCIÓ RELACIÓ LABORAL.ACOMIADAMENT Resum : ..
El 14 de julio de 2022 entró en vigor la Ley 15/2022, de igualdad de trato y no dicriminación y con ella se puso sobre la mesa una cuestión fundamental, ¿nulidad de los despidos de baja por enfermedad?Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11010
[article]
Títol : Discriminación por edad Tipus de document : document electrònic Autors : Elena del Hoyo Lavado, Autor Data de publicació : 2023 títols uniformes : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022) Article a la pàgina : pp. 18-28 Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dones:Discriminació
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2023/03/Revista-Jurisdiccion-S [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10842
in Jurisdicción social > núm. 241 (febrer 2023) . - pp. 18-28[article] Discriminación por edad [document electrònic] / Elena del Hoyo Lavado, Autor . - 2023 . - pp. 18-28.
Oeuvre : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
in Jurisdicción social > núm. 241 (febrer 2023) . - pp. 18-28
Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dones:Discriminació
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2023/03/Revista-Jurisdiccion-S [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10842 El despido por enfermedad o condición de salud, puntos críticos a la vista de los primeros pronunciamientos (doctrinales y judiciales) / Joan Agustí Maragall in Jurisdicción social, núm. 243 (abril 2023)
[article]
Títol : El despido por enfermedad o condición de salud, puntos críticos a la vista de los primeros pronunciamientos (doctrinales y judiciales) Tipus de document : document electrònic Autors : Joan Agustí Maragall, Autor Data de publicació : 2023 títols uniformes : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022) Article a la pàgina : pp. 18-36 Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball
Relacions laborals
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2023/05/Revista-Jurisdiccion-S [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10844
in Jurisdicción social > núm. 243 (abril 2023) . - pp. 18-36[article] El despido por enfermedad o condición de salud, puntos críticos a la vista de los primeros pronunciamientos (doctrinales y judiciales) [document electrònic] / Joan Agustí Maragall, Autor . - 2023 . - pp. 18-36.
Oeuvre : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
in Jurisdicción social > núm. 243 (abril 2023) . - pp. 18-36
Matèries : Contractes de treball:Extinció
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret del treball
Relacions laborals
Treballadors:AcomiadamentClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Enllaç al recurs electrònic : http://www.juecesdemocracia.es/wp-content/uploads/2023/05/Revista-Jurisdiccion-S [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10844 La acción civil para la defensa de los derechos derivados de la igualdad de trato y la no discriminación / Ana María Chocrón Giráldez in Indret, núm. 4 (2023)
[article]
Títol : La acción civil para la defensa de los derechos derivados de la igualdad de trato y la no discriminación Tipus de document : document electrònic Autors : Ana María Chocrón Giráldez, Autor Data de publicació : 2024 títols uniformes : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022) Article a la pàgina : 27 p. Matèries : Dones
Dones:Discriminació
Dones:Igualtat davant la llei
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret de la Unió Europea
Drets fonamentals
Homosexuals
TranssexualsClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Resum : Este trabajo tiene como objetivo el análisis de las garantías procesales para la protección de la igualdad de trato y la no discriminación. Partiendo de una breve introducción sobre las Directivas antidiscriminatorias y su influencia en nuestra legislación, se analizan los cambios operados en la Ley de Enjuiciamiento Civil por las Leyes 15/2022, de igualdad de trato y no discriminación y 4/2023, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos
de las personas LGTBI.
El nuevo régimen legal conlleva un importante avance en la regulación de los derechos de igualdad de trato y la no discriminación, sin embargo, muchos de los aspectos introducidos por las nuevas disposiciones generan no pocos problemas interpretativos y de aplicación. En ese sentido, se presta especial atención a la ampliación de la legitimación, a la distribución probatoria y, con el ánimo de contribuir a la reflexión, se valora la idoneidad de la tramitación de las demandas de tutela antidiscriminatoria a través del juicio declarativo ordinario.Enllaç al recurs electrònic : https://raco.cat/index.php/InDret/article/view/420957/515150 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11092
in Indret > núm. 4 (2023) . - 27 p.[article] La acción civil para la defensa de los derechos derivados de la igualdad de trato y la no discriminación [document electrònic] / Ana María Chocrón Giráldez, Autor . - 2024 . - 27 p.
Oeuvre : Espanya. Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación (15/2022)
in Indret > núm. 4 (2023) . - 27 p.
Matèries : Dones
Dones:Discriminació
Dones:Igualtat davant la llei
Dret a la igualtat i a la no discriminació
Dret de la Unió Europea
Drets fonamentals
Homosexuals
TranssexualsClassificació : 342.716 Dret a la igualtat Resum : Este trabajo tiene como objetivo el análisis de las garantías procesales para la protección de la igualdad de trato y la no discriminación. Partiendo de una breve introducción sobre las Directivas antidiscriminatorias y su influencia en nuestra legislación, se analizan los cambios operados en la Ley de Enjuiciamiento Civil por las Leyes 15/2022, de igualdad de trato y no discriminación y 4/2023, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos
de las personas LGTBI.
El nuevo régimen legal conlleva un importante avance en la regulación de los derechos de igualdad de trato y la no discriminación, sin embargo, muchos de los aspectos introducidos por las nuevas disposiciones generan no pocos problemas interpretativos y de aplicación. En ese sentido, se presta especial atención a la ampliación de la legitimación, a la distribución probatoria y, con el ánimo de contribuir a la reflexión, se valora la idoneidad de la tramitación de las demandas de tutela antidiscriminatoria a través del juicio declarativo ordinario.Enllaç al recurs electrònic : https://raco.cat/index.php/InDret/article/view/420957/515150 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11092 La incapacidad temporal desde una perspectiva crítica: ¿avance o retroceso en los procesos de despido, digitalización o género? / Belén del Mar López Insua in IusLabor, núm. 2 (2023)PermalinkLa intel·ligència artificial en la detecció de les pràctiques de bid rigging: el paper capdavanter de l’ACCO / Noemí Jiménez Cardona in Revista catalana de dret públic, núm. 65 (desembre 2022)Permalink