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Autor Sánchez Villalba, Alicia |
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El acuerdo de trabajo a distancia tras la entrada en vigor del RD-Ley 28/2020, de 22 de septiembre / Sánchez Villalba, Alicia in Revista de derecho social y empresa, núm. 14 (2021)
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Títol : El acuerdo de trabajo a distancia tras la entrada en vigor del RD-Ley 28/2020, de 22 de septiembre Tipus de document : document electrònic Autors : Sánchez Villalba, Alicia, Autor Data de publicació : 2021 títols uniformes : Espanya. Real decreto-ley, de trabajo a distancia (28/2020) Matèries : Contractes de treball a distància:Legislació
Contractes de treball:Subrogació i modificació
Treball i treballadors:Protecció
Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcionalResum : La contención de la pandemia mediante ha acelerado el éxodo de los trabajadores hacia un entorno privado. Con su retorno al ámbito del que habían partido durante la Primera Revolución Industrial, regresan aquellas amenazas que el Derecho del Trabajo supo afrontar durante el pasado siglo. Preocupa, en particular, el auge de la autonomía de la voluntad como fuente reguladora de los derechos y obligaciones del trabajador del cual da testimonio el papel que el RDley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia, otorga al acuerdo de trabajo a distancia. De su análisis cabrá deducir la suficiencia de los contrapesos previstos por el ordenamiento jurídico para poner coto al predominio de una libertad contractual susceptible de derivar en la imposición de condiciones leoninas al trabajador. Enllaç al recurs electrònic : https://www.dykinson.com/cart/download/articulos/9142/ Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9868
in Revista de derecho social y empresa > núm. 14 (2021)[article] El acuerdo de trabajo a distancia tras la entrada en vigor del RD-Ley 28/2020, de 22 de septiembre [document electrònic] / Sánchez Villalba, Alicia, Autor . - 2021.
Oeuvre : Espanya. Real decreto-ley, de trabajo a distancia (28/2020)
in Revista de derecho social y empresa > núm. 14 (2021)
Matèries : Contractes de treball a distància:Legislació
Contractes de treball:Subrogació i modificació
Treball i treballadors:Protecció
Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcionalResum : La contención de la pandemia mediante ha acelerado el éxodo de los trabajadores hacia un entorno privado. Con su retorno al ámbito del que habían partido durante la Primera Revolución Industrial, regresan aquellas amenazas que el Derecho del Trabajo supo afrontar durante el pasado siglo. Preocupa, en particular, el auge de la autonomía de la voluntad como fuente reguladora de los derechos y obligaciones del trabajador del cual da testimonio el papel que el RDley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia, otorga al acuerdo de trabajo a distancia. De su análisis cabrá deducir la suficiencia de los contrapesos previstos por el ordenamiento jurídico para poner coto al predominio de una libertad contractual susceptible de derivar en la imposición de condiciones leoninas al trabajador. Enllaç al recurs electrònic : https://www.dykinson.com/cart/download/articulos/9142/ Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9868 El despido del trabajador derivado del uso de las redes sociales / Sánchez Villalba, Alicia in IusLabor, núm. 3 (2022)
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Títol : El despido del trabajador derivado del uso de las redes sociales Tipus de document : document electrònic Autors : Sánchez Villalba, Alicia, Autor Data de publicació : 2023 Article a la pàgina : 26 p. Matèries : Contractes de treball:Extinció
Llibertat d'expressió
Treballadors:Acomiadament
Xarxes socialsClassificació : 349.29 FI RELACIÓ LABORAL.EXTINCIÓ RELACIÓ LABORAL.ACOMIADAMENT Resum : La pérdida de espacios de convivencia ha erigido a la red social en un ágora donde la comunicación bilateral ha dejado paso a la exposición unilateral de contenidos y opiniones. El exhibicionismo propiciado por la cultura de la aprobación cultivada en su seno ha dado pábulo a no pocos conflictos, a los cuales la empresa no ha permanecido ajena. La posibilidad de incurrir en un incumplimiento contractual consistente en el uso de la red social, o delatado por la misma, obliga a analizar el margen de libertad que el Derecho del Trabajo confiere a sus usuarios. Enllaç al recurs electrònic : https://raco.cat/index.php/IUSLabor/article/view/401579/504357 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10738
in IusLabor > núm. 3 (2022) . - 26 p.[article] El despido del trabajador derivado del uso de las redes sociales [document electrònic] / Sánchez Villalba, Alicia, Autor . - 2023 . - 26 p.
in IusLabor > núm. 3 (2022) . - 26 p.
Matèries : Contractes de treball:Extinció
Llibertat d'expressió
Treballadors:Acomiadament
Xarxes socialsClassificació : 349.29 FI RELACIÓ LABORAL.EXTINCIÓ RELACIÓ LABORAL.ACOMIADAMENT Resum : La pérdida de espacios de convivencia ha erigido a la red social en un ágora donde la comunicación bilateral ha dejado paso a la exposición unilateral de contenidos y opiniones. El exhibicionismo propiciado por la cultura de la aprobación cultivada en su seno ha dado pábulo a no pocos conflictos, a los cuales la empresa no ha permanecido ajena. La posibilidad de incurrir en un incumplimiento contractual consistente en el uso de la red social, o delatado por la misma, obliga a analizar el margen de libertad que el Derecho del Trabajo confiere a sus usuarios. Enllaç al recurs electrònic : https://raco.cat/index.php/IUSLabor/article/view/401579/504357 Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10738 La instrucción de la violencia de género / Daniel P. Álamo González ; Sánchez Villalba, Alicia (2018)
Títol : La instrucción de la violencia de género : el equilibrio entre la persecución del delito y las garantías del proceso Tipus de document : text imprès Autors : Daniel P. Álamo González, Autor ; Sánchez Villalba, Alicia, Autor Editorial : Las Rozas : Wolters Kluwer Data de publicació : 2018 Col·lecció : Temas Nombre de pàgines : 436 p. Dimensions : 24 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-9020-733-8 Nota general : Recull de protocols de l'Administració: pp. 427-431
Bibliografia: pp. 433-436Matèries : Dones maltractades
Dones maltractades:Protecció
Jutjats de violència de gènere
Procediment penal:Instrucció penal
Violència domèstica i de gènereClassificació : 343.316 Maltractaments físics o psicològics. Violència domèstica. Nota de contingut : [..]
Introducción. Consideraciones generales
1. La competencia penal de los juzgados de violencia sobre la mujer
2. La actividad instructora en los procesos de violencia sobre la mujer. Derechos de las partes y garantías del proceso
3. La dispensa legal de la obligación de declarar en el procedimiento de violencia de género
4. El elemento subjetivo en los tipios penales de violencia de género
5. La medidas cautelares penales en los procedimientos de violencia de género
6. Las medidas civiles en los procedimientos de violencia sobre la mujer. La protección de las hijas e hijos menores y de los supuestos de incapadidad
7. La fase intermedia: sentencia de conformidad, apertura a la fase de plenario y archivo de la causa
8. Reflexiones finales
Normativa, convenios, resoluciones, acuerdos, cirulares, instrucciones y protocolos de interés en la materia
Bibliografía, seminarios y artículos de interésPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8400 La instrucción de la violencia de género : el equilibrio entre la persecución del delito y las garantías del proceso [text imprès] / Daniel P. Álamo González, Autor ; Sánchez Villalba, Alicia, Autor . - Las Rozas : Wolters Kluwer, 2018 . - 436 p. ; 24 cm. - (Temas) .
ISBN : 978-84-9020-733-8
Recull de protocols de l'Administració: pp. 427-431
Bibliografia: pp. 433-436
Matèries : Dones maltractades
Dones maltractades:Protecció
Jutjats de violència de gènere
Procediment penal:Instrucció penal
Violència domèstica i de gènereClassificació : 343.316 Maltractaments físics o psicològics. Violència domèstica. Nota de contingut : [..]
Introducción. Consideraciones generales
1. La competencia penal de los juzgados de violencia sobre la mujer
2. La actividad instructora en los procesos de violencia sobre la mujer. Derechos de las partes y garantías del proceso
3. La dispensa legal de la obligación de declarar en el procedimiento de violencia de género
4. El elemento subjetivo en los tipios penales de violencia de género
5. La medidas cautelares penales en los procedimientos de violencia de género
6. Las medidas civiles en los procedimientos de violencia sobre la mujer. La protección de las hijas e hijos menores y de los supuestos de incapadidad
7. La fase intermedia: sentencia de conformidad, apertura a la fase de plenario y archivo de la causa
8. Reflexiones finales
Normativa, convenios, resoluciones, acuerdos, cirulares, instrucciones y protocolos de interés en la materia
Bibliografía, seminarios y artículos de interésPermalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8400 Reserva
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