Derecho de una abuela a la adaptación del horario de trabajo por motivos de conciliación: necesidad de acreditar la situación de necesidad familiar / Susana Rodríguez Escanciano in Revista de Jurisprudencia Laboral, núm. 9 (2021)  

Públic ISBD [article]  inRevista de Jurisprudencia Laboral > núm. 9 (2021) . - 9 p. Títol : Derecho de una abuela a la adaptación del horario de trabajo por motivos de conciliación: necesidad de acreditar la situación de necesidad familiar Tipus de document : document electrònic Autors : Susana Rodríguez Escanciano, Autor Data de publicació : 2022 Article a la pàgina : 9 p. Matèries : Jornada de treball:Descans Jornada de treball:Reducció Treballadors:Interrupció prestació laboral Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Classificació : 349.59 Família i treball (conciliació vida familiar, maternitat, etc.) Resum : El derecho de la persona trabajadora a la flexibilidad horaria por motivos de conciliación se configura como una mera expectativa, siendo necesario buscar un punto de equilibrio entre la realidad familiar que debe probarse y los requerimientos productivos y organizativos de la empresa. Ambos extremos serán valorados 'in casu' por el órgano judicial aplicando el principio de ponderación. Enllaç al recurs electrònic : https://www.boe.es/biblioteca_juridica/anuarios_derecho/articulo.php?id=ANU-L-20 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10268 [article] Derecho de una abuela a la adaptación del horario de trabajo por motivos de conciliación: necesidad de acreditar la situación de necesidad familiar [document electrònic] / Susana Rodríguez Escanciano, Autor . - 2022 . - 9 p. in Revista de Jurisprudencia Laboral > núm. 9 (2021) . - 9 p. Matèries : Jornada de treball:Descans Jornada de treball:Reducció Treballadors:Interrupció prestació laboral Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Classificació : 349.59 Família i treball (conciliació vida familiar, maternitat, etc.) Resum : El derecho de la persona trabajadora a la flexibilidad horaria por motivos de conciliación se configura como una mera expectativa, siendo necesario buscar un punto de equilibrio entre la realidad familiar que debe probarse y los requerimientos productivos y organizativos de la empresa. Ambos extremos serán valorados 'in casu' por el órgano judicial aplicando el principio de ponderación. Enllaç al recurs electrònic : https://www.boe.es/biblioteca_juridica/anuarios_derecho/articulo.php?id=ANU-L-20 [...] Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10268

La familia en el ámbito jurídico-laboral / Susana Rodríguez Escanciano (2008)

Públic ISBD Títol : La familia en el ámbito jurídico-laboral : situación y protección Tipus de document : text imprès Autors : Susana Rodríguez Escanciano, Autor Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2008 Col·lecció : Tirant monografías núm. 522 títols uniformes : Espanya. Ley orgánica de protección integral contra la violencia de género (1/2004) Espanya. Ley para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras (39/1999) Nombre de pàgines : 348 p. Dimensions : 22 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-8456-201-6 Nota general : Bibliografia: p. 317-346 Matèries : Contractes de treball:Suspensió Dones maltractades Dones maltractades:Protecció Dones:Treball Incapacitat laboral per adopció o acolliment Incapacitat laboral per maternitat Jornada de treball:Reducció Treballadors:Llicències i permisos Violència domèstica i de gènere:Legislació:2004 Classificació : 349.59 Família i treball (conciliació vida familiar, maternitat, etc.) Nota de contingut : 1. Introducción 2. La incidencia del sexo en las oportunidades laborales: las responsabilidades familiares y la condición de víctima de violencia de género como factores de trato desigual 3. La posición de la mujer en el devenir del contrato de trabajo 4. Conclusiones 5. Bibliografía Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=3779 La familia en el ámbito jurídico-laboral : situación y protección [text imprès] / Susana Rodríguez Escanciano, Autor . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2008 . - 348 p. ; 22 cm. - (Tirant monografías; 522) . ISBN : 978-84-8456-201-6 Oeuvre : Espanya. Ley orgánica de protección integral contra la violencia de género (1/2004) Espanya. Ley para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras (39/1999) Bibliografia: p. 317-346 Matèries : Contractes de treball:Suspensió Dones maltractades Dones maltractades:Protecció Dones:Treball Incapacitat laboral per adopció o acolliment Incapacitat laboral per maternitat Jornada de treball:Reducció Treballadors:Llicències i permisos Violència domèstica i de gènere:Legislació:2004 Classificació : 349.59 Família i treball (conciliació vida familiar, maternitat, etc.) Nota de contingut : 1. Introducción 2. La incidencia del sexo en las oportunidades laborales: las responsabilidades familiares y la condición de víctima de violencia de género como factores de trato desigual 3. La posición de la mujer en el devenir del contrato de trabajo 4. Conclusiones 5. Bibliografía Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=3779

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La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social (2015)

Públic ISBD Títol : La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social Tipus de document : text imprès Autors : Susana Rodríguez Escanciano, Director ; María de los Reyes Martínez Barroso, Director ; Henar Álvarez Cuesta, Editor Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2015 Col·lecció : Tirant monografías núm. 974 Nombre de pàgines : 389 p. Dimensions : 22 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-9086-307-7 Matèries : Dones Dones:Discriminació Dones:Igualtat davant la llei Dones:Treball Classificació : 349.257 DONES Nota de contingut : [..] 1. La discriminación por razón de genero en el acceso al empleo en situaciones de exclusión social 2. Pobreza y exclusion social en el derecho comunitario y comparado 3. Dificultades para la integración laboral de las familias monoparentales 4. Dificultades para la integración laboral de las mujeres inmigrantes 5. Dificultades para la integración laboral de las mujeres víctimas de violencia de género 6. Dificultades de inserción laboral de mujeres con drogodependencia y otros trastornos adictivos 7. Dificultades para la inserción laboral de las mujeres víctimas de trata de seres humanos y explotación sexual 8. Dificultades para la integración laboral de las mujeres en edad avanzada 9. Dificultades para la integración laboral de los jóvenes , en general, y de las mujeres jóvenes, en particular 10. Dificultades para la integración laboral de las mujeres con discapacidad: exposición y reflexión 11. Alternativas y respuestas del ordenamiento fiscal para la inserción laboral de las mujeres pertenecientes a grupos con riesgo de exclusión social Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6197 La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social [text imprès] / Susana Rodríguez Escanciano, Director ; María de los Reyes Martínez Barroso, Director ; Henar Álvarez Cuesta, Editor . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2015 . - 389 p. ; 22 cm. - (Tirant monografías; 974) . ISBN : 978-84-9086-307-7 Matèries : Dones Dones:Discriminació Dones:Igualtat davant la llei Dones:Treball Classificació : 349.257 DONES Nota de contingut : [..] 1. La discriminación por razón de genero en el acceso al empleo en situaciones de exclusión social 2. Pobreza y exclusion social en el derecho comunitario y comparado 3. Dificultades para la integración laboral de las familias monoparentales 4. Dificultades para la integración laboral de las mujeres inmigrantes 5. Dificultades para la integración laboral de las mujeres víctimas de violencia de género 6. Dificultades de inserción laboral de mujeres con drogodependencia y otros trastornos adictivos 7. Dificultades para la inserción laboral de las mujeres víctimas de trata de seres humanos y explotación sexual 8. Dificultades para la integración laboral de las mujeres en edad avanzada 9. Dificultades para la integración laboral de los jóvenes , en general, y de las mujeres jóvenes, en particular 10. Dificultades para la integración laboral de las mujeres con discapacidad: exposición y reflexión 11. Alternativas y respuestas del ordenamiento fiscal para la inserción laboral de las mujeres pertenecientes a grupos con riesgo de exclusión social Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6197

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La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social (2015)

Públic ISBD Títol : La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social Tipus de document : document electrònic Autors : Susana Rodríguez Escanciano, Director ; María de los Reyes Martínez Barroso, Director ; Henar Álvarez Cuesta, Editor Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2015 Col·lecció : Tirant monografías núm. 974 Nombre de pàgines : 389 p. Nota general : Descripció del recurs: 30 de juliol de 2015 Accés en línia només des de la Biblioteca Matèries : Dones Dones:Discriminació Dones:Igualtat davant la llei Dones:Treball Classificació : 349.257 DONES Nota de contingut : [..] 1. La discriminación por razón de genero en el acceso al empleo en situaciones de exclusión social 2. Pobreza y exclusion social en el derecho comunitario y comparado 3. Dificultades para la integración laboral de las familias monoparentales 4. Dificultades para la integración laboral de las mujeres inmigrantes 5. Dificultades para la integración laboral de las mujeres víctimas de violencia de género 6. Dificultades de inserción laboral de mujeres con drogodependencia y otros trastornos adictivos 7. Dificultades para la inserción laboral de las mujeres víctimas de trata de seres humanos y explotación sexual 8. Dificultades para la integración laboral de las mujeres en edad avanzada 9. Dificultades para la integración laboral de los jóvenes , en general, y de las mujeres jóvenes, en particular 10. Dificultades para la integración laboral de las mujeres con discapacidad: exposición y reflexión 11. Alternativas y respuestas del ordenamiento fiscal para la inserción laboral de las mujeres pertenecientes a grupos con riesgo de exclusión social Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6232 La inserción laboral de las mujeres en riesgo de exclusión social [document electrònic] / Susana Rodríguez Escanciano, Director ; María de los Reyes Martínez Barroso, Director ; Henar Álvarez Cuesta, Editor . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2015 . - 389 p.. - (Tirant monografías; 974) . Descripció del recurs: 30 de juliol de 2015 Accés en línia només des de la Biblioteca Matèries : Dones Dones:Discriminació Dones:Igualtat davant la llei Dones:Treball Classificació : 349.257 DONES Nota de contingut : [..] 1. La discriminación por razón de genero en el acceso al empleo en situaciones de exclusión social 2. Pobreza y exclusion social en el derecho comunitario y comparado 3. Dificultades para la integración laboral de las familias monoparentales 4. Dificultades para la integración laboral de las mujeres inmigrantes 5. Dificultades para la integración laboral de las mujeres víctimas de violencia de género 6. Dificultades de inserción laboral de mujeres con drogodependencia y otros trastornos adictivos 7. Dificultades para la inserción laboral de las mujeres víctimas de trata de seres humanos y explotación sexual 8. Dificultades para la integración laboral de las mujeres en edad avanzada 9. Dificultades para la integración laboral de los jóvenes , en general, y de las mujeres jóvenes, en particular 10. Dificultades para la integración laboral de las mujeres con discapacidad: exposición y reflexión 11. Alternativas y respuestas del ordenamiento fiscal para la inserción laboral de las mujeres pertenecientes a grupos con riesgo de exclusión social Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6232

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Poder de control empresarial, sistemas tecnológicos y derechos fundamentales de los trabajadores / Susana Rodríguez Escanciano (2015)

Públic ISBD Títol : Poder de control empresarial, sistemas tecnológicos y derechos fundamentales de los trabajadores Tipus de document : text imprès Autors : Susana Rodríguez Escanciano, Autor Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2015 Col·lecció : Tirant monografías núm. 1003 Nombre de pàgines : 300 p. Dimensions : 21 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-9086-865-2 Nota general : Bibliografia: p. 279-300 Matèries : Dades personals:Dret al control Dades personals:Protecció Dades personals:Tractament Danys i perjudicis:Valoració Dret a la intimitat Treball i treballadors:Protecció Treball:Malalties professionals Vigilància electrònica Classificació : 349.220 DRETS FONAMENTALS EN L’AMBIT DE LA RELACIÓ LABORAL Nota de contingut : [..] 1. La relación laboral ante la tecnificación de los procesos productivos 2. Nuevas tecnologías, productividad empresarial y conquistas sociales: puntos de fricción 3. La "descualificación" del trabajador por falta de adaptación a las modificaciones técnicas 4. El denominado "tenoestres" 5. La renovada dimensión del poder de supervisión empresarial. El "control informatizado" y la "cibervigilancia" 6. El necesario equilibrio de intereses en juego 7. El derecho del trabajador a no sufrir una vigilancia impersonal e inhumana. La indemnización de los daños 8. Las reglas de la buena fe 9. La aplicación de la legislación de protección de datos en los centros de trabajo 10. Análisis particular de algunos datos especialmente sensibles 11. Recopilación, por los sindidcatos, de datos personales de los trabajadores 12. Conclusiones 13. Bibliografía Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6614 Poder de control empresarial, sistemas tecnológicos y derechos fundamentales de los trabajadores [text imprès] / Susana Rodríguez Escanciano, Autor . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2015 . - 300 p. ; 21 cm. - (Tirant monografías; 1003) . ISBN : 978-84-9086-865-2 Bibliografia: p. 279-300 Matèries : Dades personals:Dret al control Dades personals:Protecció Dades personals:Tractament Danys i perjudicis:Valoració Dret a la intimitat Treball i treballadors:Protecció Treball:Malalties professionals Vigilància electrònica Classificació : 349.220 DRETS FONAMENTALS EN L’AMBIT DE LA RELACIÓ LABORAL Nota de contingut : [..] 1. La relación laboral ante la tecnificación de los procesos productivos 2. Nuevas tecnologías, productividad empresarial y conquistas sociales: puntos de fricción 3. La "descualificación" del trabajador por falta de adaptación a las modificaciones técnicas 4. El denominado "tenoestres" 5. La renovada dimensión del poder de supervisión empresarial. El "control informatizado" y la "cibervigilancia" 6. El necesario equilibrio de intereses en juego 7. El derecho del trabajador a no sufrir una vigilancia impersonal e inhumana. La indemnización de los daños 8. Las reglas de la buena fe 9. La aplicación de la legislación de protección de datos en los centros de trabajo 10. Análisis particular de algunos datos especialmente sensibles 11. Recopilación, por los sindidcatos, de datos personales de los trabajadores 12. Conclusiones 13. Bibliografía Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6614

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Poder de control empresarial, sistemas tecnológicos y derechos fundamentales de los trabajadores / Susana Rodríguez Escanciano (2015)

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Subrogación empresarial y mantenimiento de la unidad esencial del vínculo en supuestos de desistimiento voluntario de la persona trabajadora / Susana Rodríguez Escanciano in Revista de Jurisprudencia Laboral, núm. 2 (2022)  

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