GPS Laboral (2016)

Públic ISBD Títol : GPS Laboral : guía profesional Tipus de document : text imprès Autors : Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director Menció d'edició : 2ª ed Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2016 Nombre de pàgines : 1295 p. Dimensions : 24 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-9119-560-3 Matèries : Acumulació d'accions Bona fe, Principi de Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6633 GPS Laboral : guía profesional [text imprès] / Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director  . -  2ª ed . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2016 . - 1295 p. ; 24 cm. ISBN : 978-84-9119-560-3 Matèries : Acumulació d'accions Bona fe, Principi de Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=6633

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GPS Laboral (2019)

Públic ISBD Títol : GPS Laboral : guía profesional Tipus de document : document electrònic Autors : Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director Menció d'edició : 5ª ed Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2019 Col·lecció : GPS Tirant Nombre de pàgines : 1336 p. ISBN/ISSN/DL : 978-84-13-13172-6 Matèries : Acumulació d'accions Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos generales y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Accés a la Nube de lectura : Cliqueu aquí per accedir a la Intranet de la web de l'ICATER Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9143 GPS Laboral : guía profesional [document electrònic] / Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director  . -  5ª ed . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2019 . - 1336 p.. - (GPS Tirant) . ISBN : 978-84-13-13172-6 Matèries : Acumulació d'accions Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos generales y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Accés a la Nube de lectura : Cliqueu aquí per accedir a la Intranet de la web de l'ICATER Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9143

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GPS Laboral (2023)

Públic ISBD Títol : GPS Laboral : guía profesional Tipus de document : document electrònic Autors : Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director Menció d'edició : 9ª ed Editorial : Valencia : Tirant lo Blanch Data de publicació : 2023 Col·lecció : GPS Tirant Nombre de pàgines : 1418 p. ISBN/ISSN/DL : 978-84-11-47846-5 Matèries : Acumulació d'accions Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos generales y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Accés a la Nube de lectura : Cliqueu aquí per accedir a la Intranet de la web de l'ICATER Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11126 GPS Laboral : guía profesional [document electrònic] / Carlos L. Alfonso Mellado, Director ; Gemma Fabregat Monfort, Director  . -  9ª ed . - Valencia : Tirant lo Blanch, 2023 . - 1418 p.. - (GPS Tirant) . ISBN : 978-84-11-47846-5 Matèries : Acumulació d'accions Contractes de treball Contractes de treball a temps parcial Contractes de treball de formació Contractes de treball temporal Contractes de treball:Extinció Contractes de treball:Sectors especials Contractes de treball:Subcontractes Contractes de treball:Suspensió Contractes de treballadors autònoms Convenis col·lectius de treball Convenis col·lectius de treball:Impugnació Fons de garantia salarial Jornada de treball Jornada de treball:Descans Jurisdicció social Jurisdicció:Competències Procediment del treball Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Recurs de cassació laboral Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de suplicació Relacions laborals Relacions laborals especials Salaris Seguretat social:Infraccions i sancions Seguretat social:Inspecció Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Sindicalisme Sindicats Societats mercantils:Successió Societats mercantils:Transmissió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Treballadors:Representants Vacances laborals Vagues Classificació : 349 DRET DEL TREBALL Nota de contingut : [..] 1. Empresario y trabajador. Relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales 2. La incorporación de trabajo a la empresa 3. Tipos y modalidades de contratación laboral directa 4. La determinación de las condiciones de trabajo 5. Los derechos generales y los deberes del trabajador 6. Las principales condiciones de trabajo 7. La modificación de las condiciones de trabajo 8. Poder de dirección y control empresarial: infracciones y sanciones 9. La suspensión del contrato de trabajo 10. Las excedencias 11. La extinción contractual por causas distintas al despido 12. El despido 13. La gestión de la crisis o reorganización empresarial. La transmisión de empresas 14. La libertad sindical: los sindicatos 15. La representación y participación de los trabajadores en la empresa 16. Las medidas de conflicto laboral: huelga y cierre patronal 17. Control del cumplimiento de las normas laborales: la inspección de trabajo y Seguridad Social. La potestad sancionadora 18. Los mediios extrajudiciales de solución de los conflictos laborales 19. El proceso laboral. Cuestiones generales, proceso y procedimiento 20. Los recursos. La ejecución de las sentencias Accés a la Nube de lectura : Cliqueu aquí per accedir a la Intranet de la web de l'ICATER Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11126

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Practicum proceso laboral (2016)

Públic ISBD Títol : Practicum proceso laboral Tipus de document : text imprès Editorial : Cizur Menor : Aranzadi Thomson Reuters Data de publicació : 2016 Col·lecció : Practicum Nombre de pàgines : 1240 p. Dimensions : 25 cm ISBN/ISSN/DL : 978-84-9135-182-5 Nota general : A la coberta: con las novedades laborales incluidas por la nueva regulación del ET y de la LGSS; los cambios en la LRJS sobre reclamación previa; las SSTS más relevantes en materia procesal en el último año Disponible també a Proview Matèries : Acumulació d'accions Caducitat Contractes de treball:Extinció Convenis col·lectius de treball:Impugnació Dret del treball Dret del treball:Legislació:2015 Error judicial Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Procediment monitori laboral Prova Recurs d'empara Recurs de cassació laboral Recurs de cassació per a la unificació de doctrina Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de revisió Recurs de suplicació Sentències laborals Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Acomiadament:Compensacions Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Vacances laborals Classificació : 349.21 JURISDICCIÓ LABORAL.PROCEDIMENT LABORAL.Manuals i Obres generals Nota de contingut : [..] PARTE GENERAL 1.1 Jurisdicción y competencia 1.2 Las partes en el proceso laboral 1.3 Acumulación de acciones y de autos 1.4 Actuaciones procesales 1.5 Evitación del proceso 1.6 Principios informadores y deberes procesales de las partes 2. Procedimiento ordinario 2.1 Introducción 2.2 Medidas preparatorias para la demanda o la configuración del proceso 2.3 Práctica anticipada de la prueba: causas y aseguramiento 2.4 Medidas cautelares 2.5 La demanda 2.6 Acto del juicio 2.7 Práctica de la prueba en el acto del juicio 2.8 Medios de prueba 2.9 Carga de la prueba 2.10 Documentación del acto del juicio 2.11 La sentencia 3. Modalidades procesales y otras figuras procesales 3.1 Introducción: determinación, objeto y sigularidades de las modalidades procesales 3.2 La inadecuación de procedimiento 3.3 Despido disciplinario 3.4 Impugnación de sanciones 3.5 Reclamaciones al Estado del pago de salarios de tramitación en juicios por despido 3.6 Extinción del contrato por causas objetivas 3.7 Despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas, de la producción o derivadas de fuerza mayor 3.8 Vacaciones 3.9 Materia electoral 3.10 Clasificación profesional 3.11 Movilidad geográfica, modificaciones sustaciales de condiciones de trabajo, suspensión del contrato y reducción de la jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor 3.12 Derechos de conciliación de la vida laboral, personal y familiar reconocidos legal o convencionalmente 3.13 Prestaciones de Seguridad Social 3.14 El procedimiento de oficio 3.15 Procedimiento de impugnación de actos administrativos en material laboral y de Seguridad Social excluidos los prestacionales 3.16 Conflicto colectivos 3.17 Impugnación de convenios colectivos 3.18 Impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación 3.19 Tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas 3.20 Otras instituciones procesales 4. De los medios de impugnación 4.1 El recurso de reposición 4.2 El recurso directo de revisión 4.3 El recurso de queja 4.4 El recurso de suplicación 4.5 El recurso de casación ordinaria 4.6 El recurso de casación para la unificación de doctrina 4.7 Disposiciones comunes a los recursos de suplicación y casación 4.8 Revisión de sentencias firmes y laudos arbitrales 4.9 Proceso de error judicial 5. Ejecución de sentencias 5.1 Competencias 5.2 Principios de la ejecución 5.3 Partes en la ejecución 5.4 Procedimiento 5.5 Transacción 5.6 Ejecución parcial 5.7 Ejecución en conflictos colectivos 5.8 Ejecución definitiva 5.9 Ejecución provisional 5.10 Los recursos en la ejecución social 6. Recurso de amparo 6.1 Derechos y libertades tutelados por el recurso de amparo 6.2 Finalidad del recurso de amparo 6.3 Actos impugnables a través del recurso de amparo 6.4 Legitimación y partes 6.5 La demanda de amparo 6.6 Requisitos previos para la interposición del recurso de amparo 6.7 Admisión, inadmisión y tramitación procesal 6.8 Suspensión y otras medidas cautelares 6.9 Sentencia y otras formas de terminación 6.10 Ejecución de la sentencia y recursos Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7274 Practicum proceso laboral [text imprès] . - Cizur Menor : Aranzadi Thomson Reuters, 2016 . - 1240 p. ; 25 cm. - (Practicum) . ISBN : 978-84-9135-182-5 A la coberta: con las novedades laborales incluidas por la nueva regulación del ET y de la LGSS; los cambios en la LRJS sobre reclamación previa; las SSTS más relevantes en materia procesal en el último año Disponible també a Proview Matèries : Acumulació d'accions Caducitat Contractes de treball:Extinció Convenis col·lectius de treball:Impugnació Dret del treball Dret del treball:Legislació:2015 Error judicial Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Procediment monitori laboral Prova Recurs d'empara Recurs de cassació laboral Recurs de cassació per a la unificació de doctrina Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de revisió Recurs de suplicació Sentències laborals Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Acomiadament:Compensacions Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Vacances laborals Classificació : 349.21 JURISDICCIÓ LABORAL.PROCEDIMENT LABORAL.Manuals i Obres generals Nota de contingut : [..] PARTE GENERAL 1.1 Jurisdicción y competencia 1.2 Las partes en el proceso laboral 1.3 Acumulación de acciones y de autos 1.4 Actuaciones procesales 1.5 Evitación del proceso 1.6 Principios informadores y deberes procesales de las partes 2. Procedimiento ordinario 2.1 Introducción 2.2 Medidas preparatorias para la demanda o la configuración del proceso 2.3 Práctica anticipada de la prueba: causas y aseguramiento 2.4 Medidas cautelares 2.5 La demanda 2.6 Acto del juicio 2.7 Práctica de la prueba en el acto del juicio 2.8 Medios de prueba 2.9 Carga de la prueba 2.10 Documentación del acto del juicio 2.11 La sentencia 3. Modalidades procesales y otras figuras procesales 3.1 Introducción: determinación, objeto y sigularidades de las modalidades procesales 3.2 La inadecuación de procedimiento 3.3 Despido disciplinario 3.4 Impugnación de sanciones 3.5 Reclamaciones al Estado del pago de salarios de tramitación en juicios por despido 3.6 Extinción del contrato por causas objetivas 3.7 Despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas, de la producción o derivadas de fuerza mayor 3.8 Vacaciones 3.9 Materia electoral 3.10 Clasificación profesional 3.11 Movilidad geográfica, modificaciones sustaciales de condiciones de trabajo, suspensión del contrato y reducción de la jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor 3.12 Derechos de conciliación de la vida laboral, personal y familiar reconocidos legal o convencionalmente 3.13 Prestaciones de Seguridad Social 3.14 El procedimiento de oficio 3.15 Procedimiento de impugnación de actos administrativos en material laboral y de Seguridad Social excluidos los prestacionales 3.16 Conflicto colectivos 3.17 Impugnación de convenios colectivos 3.18 Impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación 3.19 Tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas 3.20 Otras instituciones procesales 4. De los medios de impugnación 4.1 El recurso de reposición 4.2 El recurso directo de revisión 4.3 El recurso de queja 4.4 El recurso de suplicación 4.5 El recurso de casación ordinaria 4.6 El recurso de casación para la unificación de doctrina 4.7 Disposiciones comunes a los recursos de suplicación y casación 4.8 Revisión de sentencias firmes y laudos arbitrales 4.9 Proceso de error judicial 5. Ejecución de sentencias 5.1 Competencias 5.2 Principios de la ejecución 5.3 Partes en la ejecución 5.4 Procedimiento 5.5 Transacción 5.6 Ejecución parcial 5.7 Ejecución en conflictos colectivos 5.8 Ejecución definitiva 5.9 Ejecución provisional 5.10 Los recursos en la ejecución social 6. Recurso de amparo 6.1 Derechos y libertades tutelados por el recurso de amparo 6.2 Finalidad del recurso de amparo 6.3 Actos impugnables a través del recurso de amparo 6.4 Legitimación y partes 6.5 La demanda de amparo 6.6 Requisitos previos para la interposición del recurso de amparo 6.7 Admisión, inadmisión y tramitación procesal 6.8 Suspensión y otras medidas cautelares 6.9 Sentencia y otras formas de terminación 6.10 Ejecución de la sentencia y recursos Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7274

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1131008653	349.21 PRA	Llibre (setmanal)	Biblioteca	Sala de consulta	Disponible

Practicum proceso laboral (2016)

Públic ISBD Títol : Practicum proceso laboral Tipus de document : document electrònic Editorial : Cizur Menor : Aranzadi Thomson Reuters Data de publicació : 2016 Col·lecció : Practicum Nombre de pàgines : 1240 p. Nota general : A la coberta: con las novedades laborales incluidas por la nueva regulación del ET y de la LGSS; los cambios en la LRJS sobre reclamación previa; las SSTS más relevantes en materia procesal en el último año Accés en línia només des de la Biblioteca Matèries : Acumulació d'accions Caducitat Contractes de treball:Extinció Convenis col·lectius de treball:Impugnació Dret del treball Dret del treball:Legislació:2015 Error judicial Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Procediment monitori laboral Prova Recurs d'empara Recurs de cassació laboral Recurs de cassació per a la unificació de doctrina Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de revisió Recurs de suplicació Sentències laborals Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Acomiadament:Compensacions Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Vacances laborals Classificació : 349.21 JURISDICCIÓ LABORAL.PROCEDIMENT LABORAL.Manuals i Obres generals Nota de contingut : [..] PARTE GENERAL 1.1 Jurisdicción y competencia 1.2 Las partes en el proceso laboral 1.3 Acumulación de acciones y de autos 1.4 Actuaciones procesales 1.5 Evitación del proceso 1.6 Principios informadores y deberes procesales de las partes 2. Procedimiento ordinario 2.1 Introducción 2.2 Medidas preparatorias para la demanda o la configuración del proceso 2.3 Práctica anticipada de la prueba: causas y aseguramiento 2.4 Medidas cautelares 2.5 La demanda 2.6 Acto del juicio 2.7 Práctica de la prueba en el acto del juicio 2.8 Medios de prueba 2.9 Carga de la prueba 2.10 Documentación del acto del juicio 2.11 La sentencia 3. Modalidades procesales y otras figuras procesales 3.1 Introducción: determinación, objeto y sigularidades de las modalidades procesales 3.2 La inadecuación de procedimiento 3.3 Despido disciplinario 3.4 Impugnación de sanciones 3.5 Reclamaciones al Estado del pago de salarios de tramitación en juicios por despido 3.6 Extinción del contrato por causas objetivas 3.7 Despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas, de la producción o derivadas de fuerza mayor 3.8 Vacaciones 3.9 Materia electoral 3.10 Clasificación profesional 3.11 Movilidad geográfica, modificaciones sustaciales de condiciones de trabajo, suspensión del contrato y reducción de la jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor 3.12 Derechos de conciliación de la vida laboral, personal y familiar reconocidos legal o convencionalmente 3.13 Prestaciones de Seguridad Social 3.14 El procedimiento de oficio 3.15 Procedimiento de impugnación de actos administrativos en material laboral y de Seguridad Social excluidos los prestacionales 3.16 Conflicto colectivos 3.17 Impugnación de convenios colectivos 3.18 Impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación 3.19 Tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas 3.20 Otras instituciones procesales 4. De los medios de impugnación 4.1 El recurso de reposición 4.2 El recurso directo de revisión 4.3 El recurso de queja 4.4 El recurso de suplicación 4.5 El recurso de casación ordinaria 4.6 El recurso de casación para la unificación de doctrina 4.7 Disposiciones comunes a los recursos de suplicación y casación 4.8 Revisión de sentencias firmes y laudos arbitrales 4.9 Proceso de error judicial 5. Ejecución de sentencias 5.1 Competencias 5.2 Principios de la ejecución 5.3 Partes en la ejecución 5.4 Procedimiento 5.5 Transacción 5.6 Ejecución parcial 5.7 Ejecución en conflictos colectivos 5.8 Ejecución definitiva 5.9 Ejecución provisional 5.10 Los recursos en la ejecución social 6. Recurso de amparo 6.1 Derechos y libertades tutelados por el recurso de amparo 6.2 Finalidad del recurso de amparo 6.3 Actos impugnables a través del recurso de amparo 6.4 Legitimación y partes 6.5 La demanda de amparo 6.6 Requisitos previos para la interposición del recurso de amparo 6.7 Admisión, inadmisión y tramitación procesal 6.8 Suspensión y otras medidas cautelares 6.9 Sentencia y otras formas de terminación 6.10 Ejecución de la sentencia y recursos Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7293 Practicum proceso laboral [document electrònic] . - Cizur Menor : Aranzadi Thomson Reuters, 2016 . - 1240 p.. - (Practicum) . A la coberta: con las novedades laborales incluidas por la nueva regulación del ET y de la LGSS; los cambios en la LRJS sobre reclamación previa; las SSTS más relevantes en materia procesal en el último año Accés en línia només des de la Biblioteca Matèries : Acumulació d'accions Caducitat Contractes de treball:Extinció Convenis col·lectius de treball:Impugnació Dret del treball Dret del treball:Legislació:2015 Error judicial Procediment del treball:Mesures cautelars Procediment del treball:Parts Procediment monitori laboral Prova Recurs d'empara Recurs de cassació laboral Recurs de cassació per a la unificació de doctrina Recurs de queixa Recurs de reposició Recurs de revisió Recurs de suplicació Sentències laborals Sentències laborals:Execució Sentències laborals:Execució provisional Sentències laborals:Revisió Treballadors:Acomiadament Treballadors:Acomiadament:Compensacions Treballadors:Classificació professional Treballadors:Infraccions i sancions Treballadors:Llicències i permisos Treballadors:Mobilitat geogràfica i funcional Vacances laborals Classificació : 349.21 JURISDICCIÓ LABORAL.PROCEDIMENT LABORAL.Manuals i Obres generals Nota de contingut : [..] PARTE GENERAL 1.1 Jurisdicción y competencia 1.2 Las partes en el proceso laboral 1.3 Acumulación de acciones y de autos 1.4 Actuaciones procesales 1.5 Evitación del proceso 1.6 Principios informadores y deberes procesales de las partes 2. Procedimiento ordinario 2.1 Introducción 2.2 Medidas preparatorias para la demanda o la configuración del proceso 2.3 Práctica anticipada de la prueba: causas y aseguramiento 2.4 Medidas cautelares 2.5 La demanda 2.6 Acto del juicio 2.7 Práctica de la prueba en el acto del juicio 2.8 Medios de prueba 2.9 Carga de la prueba 2.10 Documentación del acto del juicio 2.11 La sentencia 3. Modalidades procesales y otras figuras procesales 3.1 Introducción: determinación, objeto y sigularidades de las modalidades procesales 3.2 La inadecuación de procedimiento 3.3 Despido disciplinario 3.4 Impugnación de sanciones 3.5 Reclamaciones al Estado del pago de salarios de tramitación en juicios por despido 3.6 Extinción del contrato por causas objetivas 3.7 Despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas, de la producción o derivadas de fuerza mayor 3.8 Vacaciones 3.9 Materia electoral 3.10 Clasificación profesional 3.11 Movilidad geográfica, modificaciones sustaciales de condiciones de trabajo, suspensión del contrato y reducción de la jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor 3.12 Derechos de conciliación de la vida laboral, personal y familiar reconocidos legal o convencionalmente 3.13 Prestaciones de Seguridad Social 3.14 El procedimiento de oficio 3.15 Procedimiento de impugnación de actos administrativos en material laboral y de Seguridad Social excluidos los prestacionales 3.16 Conflicto colectivos 3.17 Impugnación de convenios colectivos 3.18 Impugnaciones relativas a los estatutos de los sindicatos y de las asociaciones empresariales o a su modificación 3.19 Tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas 3.20 Otras instituciones procesales 4. De los medios de impugnación 4.1 El recurso de reposición 4.2 El recurso directo de revisión 4.3 El recurso de queja 4.4 El recurso de suplicación 4.5 El recurso de casación ordinaria 4.6 El recurso de casación para la unificación de doctrina 4.7 Disposiciones comunes a los recursos de suplicación y casación 4.8 Revisión de sentencias firmes y laudos arbitrales 4.9 Proceso de error judicial 5. Ejecución de sentencias 5.1 Competencias 5.2 Principios de la ejecución 5.3 Partes en la ejecución 5.4 Procedimiento 5.5 Transacción 5.6 Ejecución parcial 5.7 Ejecución en conflictos colectivos 5.8 Ejecución definitiva 5.9 Ejecución provisional 5.10 Los recursos en la ejecución social 6. Recurso de amparo 6.1 Derechos y libertades tutelados por el recurso de amparo 6.2 Finalidad del recurso de amparo 6.3 Actos impugnables a través del recurso de amparo 6.4 Legitimación y partes 6.5 La demanda de amparo 6.6 Requisitos previos para la interposición del recurso de amparo 6.7 Admisión, inadmisión y tramitación procesal 6.8 Suspensión y otras medidas cautelares 6.9 Sentencia y otras formas de terminación 6.10 Ejecución de la sentencia y recursos Permalink : https://icater.cataleg-biblioteca.cat/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7293

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Protocolos sobre procesos laborales y modalidades procesales / Elena Lacalle Serer (2014)

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